СОДЕРЖАНИЕ И СТРУКТУРА
Разработка системы наставничества
Модуль 1: «Место наставничества в деятельности Компании»
Модуль 2: «Оценка наставником рабочего процесса и формирование чек-листа»
Модуль 3: «Оценка стажёра и формулирование цели обучения»
Модуль 5: «Составление плана развития и обеспечение управленческого контроля»
Модуль 6: «Построение системы наставничества в Компании»
Модуль 4: «Диапазон инструментов наставничества»
- Мотивирующая беседа, как инструмент управления вовлечённостью стажёра
- Инструктаж в алгоритме EDAC: принципы, этапы, применение наставником техники мастер-класса
- Развивающая обратная связь: принципы, правила, алгоритм
- Алгоритм развития через делегирование полномочий